Всем известно, что отдельные работодатели предпочитают не оформлять трудовые отношения, а некоторые работники по прежнему получают заработную плату в конвертах и работают без оформления трудового договора.
Работник, соглашаясь на выплату заработной платы в конвертах, должен помнить, что не оформление в установленном законодательством порядке трудового договора является не только нарушением трудового законодательства, но в перспективе влечёт за собой проблемы для работника.
Не оформляя в установленном законодательством порядке приём на работу работника, работодатель лишает его:
1. Заслуженного пенсионного обеспечения. Период работы без оформления в установленном порядке трудовых отношений не будет включён в страховой стаж, что приведёт в будущем к низкому размеру пенсии.
2. Работник не будет иметь права на выплату пособия по временной нетрудоспособности при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании, пособия на случай безработицы, права на получение ежегодного оплачиваемого отпуска, социальных гарантий, предусмотренных коллективным договором и локальными нормативными актами, действующими у работодателя.
3. Работник также лишается возможности получить банковский кредит, имущественный налоговый вычет при приобретении квартиры, социальный налоговый вычет в получении платного образования и платных медицинских услуг.
Обращаем внимание работодателей и работников на необходимость легального оформления трудовых отношений путём заключения трудовых договоров, недопущения фактов неформальной занятости.
Сегодня сложившаяся ситуация с использованием схем выплаты заработной платы в конвертах с целью занижения налогооблагаемой базы на особом контроле у Правительства Российской Федерации.
В Благовещенском районе Республики Башкортостан проводится работа по выявлению работодателей, использующих труд граждан без официального оформления трудовых отношений и не уплачивающих страховые взносы в государственные внебюджетные фонды. Однако решить эту проблему без участия самих работников, соглашающихся на неоформленные трудовые отношения, получающих заработную плату в конверте, практически невозможно.
Каждый работник имеет право получать за свой труд официальные доходы.
Сообщайте о фактах выплаты заработной платы в конверте:
- Администрация Муниципального района Благовещенский район Республики Башкортостан горячей линии: (34766) 2-13-68, адрес электронной почты: bkag_adm_torg@mail.ru. Обязательным условием для проведения внеплановой проверки является обращение или заявление работника о нарушении работодателем его трудовых прав.